http://www.9998.TV/ 2011-02-25 阅读数：1251
“为客户创造价值，帮员工迅速成长，使祖国更加富强”是火爆网络科技有限公司一直以来贯彻并坚守的企业使命。
为了帮助员工不断成长，在火爆的舞台上发挥个人的潜能，公司经常开展各项学习和培训活动。从团队建设培训，到技术部知识的学习，再到每周的视频培训等等，公司掀起了一股又一股的“我爱学习，我要学习”的良好氛围。
自08年公司成立以来，领导就非常重视员工的个人成长，各项学习和培训活动并不是一阵风式的刮过，公司把员工知识水平的提高作为企业长远发展的重点工作来做，每周、每天都安排学习内容，循序渐进的搞好学习培训工作。
办公室利用每周六下午的时间组织全体员工学习视频，并在学习后组织员工写出体会文章，在公司网站上发表，营造了良好的学习氛围。公司技术部在牛经理的带领下，每位技术部人员每天学习网络技术的知识，使大家不断适应飞速发展的技术环境。业务部经常开展“老带新”的学习活动，以快速提高员工的业务和适应能力。对此，每位员工拍手叫好，纷纷感谢公司为大家创造了良好的学习、发展平台。
通过学习后，良好的行为文化已潜移默化的深入到每个员工的心中，每个火爆人都积极提高自身的技能水平，力争做一名全力以赴的知识型员工。
在激烈竞争的时代，只有学习才能不断的成长，只有学习才能保持持久的竞争力。目前，火爆网络学习业务理论、网络技术、团队建设等知识已蔚然成风，很多员工都能自动自发的去学习。相信有了每位员工的努力，大家都能在火爆这个大舞台上绽放异彩，为公司今后适应市场变化和快速发展，奠定坚实的基础。
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